坐落于白溪镇某村的陆氏祖坟已有七百余年历史。随着陆氏后人迁居邻镇，每年清明声势浩大的扫墓队伍与当地村民因耕地与坟地界限问题屡发冲突。十余年间，矛盾不断升级，累计发生毁损农作物事件逾10起，间接造成经济损失上万元，镇、村两级组织先后开展调解20余次，却始终未能从根本上解决问题。

白溪镇党委书记主动下沉一线，组建调解专班，联合镇综治中心、司法所、两镇村委、五老乡贤及陆氏后人代表面对面协商，在既尊重传统祭祖习俗，又保障村民耕作权益下，最终签订调解协议书。此外，镇党委积极筹集资金，实施坟山道路硬化工程，为祭祖及耕作活动提供便利。

这起典型案例折射出白溪镇基层治理的深刻变革。作为一个拥有8.3万人口的县域大镇，白溪交出了亮眼的治理成绩单：累计受理186起各类矛盾纠纷，包括143条12345热线工单、34条网络舆情及9起人民调解事件，事后回访满意度高达96.7%。

数据背后，是白溪镇精心构建的治理体系：覆盖“镇-村-组-网格”的四级响应机制确保矛盾早发现、早介入；“情、理、法”融合的调解艺术既解“法结”又解“情结”；整合多方力量的联动平台实现复杂矛盾“联合会诊”；最重要的是将工作重心从“事后救火”向“事前防火”转移，通过普法宣传、完善村规民约，培育源头治理沃土。

从持续十余年的“坟山之争”化解，到96.7%的群众满意度，白溪镇用实践证明：基层治理的关键，在于把工作做到百姓心坎上，用系统思维织就平安网络，让千年古坟前的香火，终成文明和谐的袅袅炊烟。